Bilancio delle competenze
Conoscersi per crescere
CARATTERISTICHE DEL SERVIZIO [cod. K 101]
Il bilancio delle competenze è uno strumento di orientamento, motivazione e supporto all’ individuo finalizzato alla costruzione di un progetto professionale.
Essendo l’individuo il focus del bilancio, il servizio prevede un affiancamento one to one nella verifica delle competenze e nella stesura del planning individuale. L’approccio intende sviluppare nella risorsa l’automotivazione necessaria per il proprio sviluppo personale e professionale.
MOTIVI PER USUFRUIRE DEL SERVIZIO
- Avere una reale percezione della situazione attuale e potenziale di se stessi
- Identificare le priorità proffesionali
- Svolgere un’attenta autovalutazione al fine di definire un obiettivo professionale reale, concreto, realizzabile ed ecologico
- Elaborare un progetto finalizzato allo sviluppo professionale: dalla definizione degli obbiettivi passare alla pianificazione della strategia
A CHI È RIVOLTO
Il percorso è rivolto a lavoratori che intendano individuare meglio i propri confini e che vogliano programmare un progetto professionale basato sulle proprie motivazioni ed abilità.
COSA OFFRIAMO
- Individuazione degli indicatori su cui basare il bilancio: competenze rilevanti di tipo tecnico-professionale o trasversale
- Autovalutazione
- Ricostruzione della storia professionale e lavorativa; ricerca dei talenti e delle risorse personali
- Verifica delle capacità e comptenze con l’utilizzo di test/esercitazioni (role playing, brain storming, in basket, simulazioni, costruzione di scenari ipotetici, ecc)
- Individuazione dei valori e definizione degli obiettivi professionali
- Stesura del progetto professionale
- Preparazione e consegna del dossier di bilancio