Counselling aziendale
Analisi alla progettazione e affiancamento nello sviluppo delle potenzialità
CARATTERISTICHE DEL SERVIZIO [cod. K 121]
Il servizio, da configurare in base alle esigenze aziendali, comprende una varietà di azioni mirate: dall’analisi alla progettazione e affiancamento nello sviluppo delle potenzialità.
MOTIVI PER USUFRUIRE DEL SERVIZIO
- Crescere qualitativamente
- Differenziarsi dalla concorrenza
- Favorire lo sviluppo della persona in tempi brevi
- Agevolare le relazioni interpersonali
- Valorizzare le risorse umane
- Promuovere il benessere e ridurre gli stati di disagio
- Aumentare la produttività
- Definire motivazioni e talenti da applicare sul lavoro
A CHI È RIVOLTO
l’attività di conuselling ha come obiettivo quello di infondere benessere ed equilibrio lavorando su fattori che influenzano la salute psico-fisica di ogni individuo. Il servizo è rivolto quindi a manager, responsabili del personale e delle risorse umane, gruppi di lavoro e singoli lavoratori che si trovino ad affrontare momenti di cambiamento, di riorganizzazione, di difficoltà nella gestione dei processi lavorativi, comunicativi o relazionali.
COSA OFFRIAMO
- Analisi delle esigenze aziendali e delle competenze delle risorse
- Tempistiche e modalità operative codificate
- Confronto con il management sul progetto di conuselling da eseguire
- Definizione degli obiettivi condivisi con le risorse
- Atteggiamento positivo nei confronti del cambiamento
- Mediazione tra azienda e dipenenti sui rendimenti qualitativi e quantitativi
- Trasmissione di abilità e competenze atte a facilitare lo sviluppo delle potenzialità e il miglioramento delle risorse negli individui