GRUPPO LEN Trainingweb - Portale di E-Learning SQcuola di Blog - Master in Social Media Marketing
- Autore: Ester Aloisio
Accelerate! di Philips

L’intensità dei mutamenti e dei mercati si rispecchia direttamente nel processo di trasformazione accellerato che Philips ha avviato nel 2012: Accelerate! è appunto la denominazione del programma di cambiamento a tra nni che tocca tutte le leve aziendali e manageriali: strategie, strutture, meccanismi …

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- Autore: Ester Aloisio
Le competenze più richieste oggi

Tra le principali piste di cambiamento si annoverano l’avvento della social technology, la differenziazione competitiva e la centralità della brand experience. Tra le competenze più richieste alle persone ci sono: learning agility: capacità di innovare e sfidare gli assetti consolidati, …

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- Autore: Ester Aloisio
Il leader di oggi: competenze ed attitudini

Se anni fa il focus nell’individuazione dei talenti era incentrato sulla capacità di “competenza strategica”, oggi è sicuramente imperniato sulla “capacità di saper conciliare le contraddizioni”, ossia coniugare gli obiettivi economici con quelli sociali: leadership etica e servizio agli altri. …

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- Autore: Ester Aloisio
Employability 2.0: IL progetto per i giovani

Finalmente anche in Italia negli ultimi anni sono stati fatti dei grandi ripensamenti all’interno delle aziende in termini di valori condivisi. Employability 2.0 ne è un esempio. Employability 2.0 è un innovativo percorso interaziendale di formazione e lavoro rivolto a 100 …

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- Autore: Ester Aloisio
I presupposti del coaching

I presupposti fondamentali del coaching sono: tutto è possibile tutto si apprende se lo puoi pensare lo puoi fare se quello che stai facendo non ti fa ottenere quello che vuoi ottenere, allora fai qualcos’altro fino a che non ci …

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- Autore: Ester Aloisio
Coaching: cos’è?

Il coaching è una relazione attraverso la quale si produce un’accelerazione del processo di apprendimento necessario a un individuo o di un team per realizzare obiettivi ambiziosi e così migliorare la qualità della vita personale e professionale. Si parte dalla …

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- Autore: Ester Aloisio
Capiamoci meglio: il coaching, cos’è?

Il coaching è una relazione attraverso la quale si produce un’accelerazione del processo di apprendimento necessario a un individuo o di un team per realizzare obiettivi ambiziosi e così migliorare la qualità di vita personale e professionale. Si parte dalla …

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- Autore: Ester Aloisio
I gap generazionali in azienda

La diversità generazionale spesso è un ostacolo alla comprensione, ma può essere un valore aggiunto se si mettono a frutto le singole peculiarità delle persone affinchè si sentano valorizzate portando un vantaggio all’azienda. Se si parla di diversity&inclusion l’età anagrafica …

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- Autore: Ester Aloisio
Trattenere i talenti in azienda

In periodi come quello che stiamo attraversando di turbolenze economiche, mercati difficili, finanze scarse per le aziende e le risorse umane è ancora più sfidante attrarre, e soprattutto trattenere, i top talent e i super performer, cioè tutte quelle persone …

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