GRUPPO LEN Trainingweb - Portale di E-Learning SQcuola di Blog - Master in Social Media Marketing
- Autore: Ester Aloisio
La divisione HR nello sviluppo aziendale

Per competere e sviluppare il business aziendale, sempre più forte risulta il ruolo della funzione HR nelle strategie di medio/lungo termine. Il ruolo fondamentale della direzione delle risorse umane diventa quindi oggi: Attrarre persone di qualità: la persona giusta, al …

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- Autore: Ester Aloisio
Le responsabilità della funzione HR nello sviluppo di talenti

L’area risorse umane sempre di più si deve occupare del mondo dei dipendenti fornendo loro tutta una serie di servizi: Training Coaching Counselling Programmi innovativi lavoro-vita privata Percorsi di carriera Programmi di sviluppo Compensation competitiva Gestione delle performance Soddisfazione del …

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- Autore: Ester Aloisio
Cosa fare per attirare i talenti in azienda

Oggi è il talentuoso a scegliere l’azienda per cui lavorare. Per essere scelta, l’azienda deve avere certe caratteristiche, dev’essere  proiettata al futuro, deve essere un insieme di sistemi, processi, attività e strutture che lavorano in maniera integrata ed armonica per …

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- Autore: Ester Aloisio
La gestione del talento nella storia

La gestione del talento (Talent management) è un processo di sviluppo e integrazione, di crescita e mantenimento dei lavoratori e di attrazione per il personale altamente qualificato presso la propria compagnia. Molte compagnie negli anni ’90 si resero conto che …

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